Díky nákupům služeb a výrobků od firem, které zaměstnávají pracovníky OZP, podpoříte nejen jejich práci, ale navíc i dosáhnete daňové úspory ve formě náhradního plnění. Jak můžete splnit náhradní plnění v roce 2020? Náhradní plnění lze splnit těmito třemi způsoby nebo jejich kombinací: Přímým zaměstnáním OZP
Odběrem služeb v rámci náhradního plnění
Odvod do státního rozpočtu Jak lze tedy povinný podíl splnit pomocí...
víceNáhradní plnění 2019
Náhradní plnění je jedna z možností splnění povinného podílu OZP zaměstnanců. Ten musí ze zákona plnit zaměstnavatelé, kteří mají více než 25 zaměstnanců. Tito zaměstnavatelé jsou povinni zaměstnávat 4 % osob se zdravotním postižením v poměru k celkovému počtu zaměstnanců.
víceSplnění povinného podílu
- odběrem služeb v rámci náhradního plnění
- přímé zaměstnávání OZP
- finanční odvod státu - to je 2,5...
Náhradní plnění 2018
Co je to povinný podíl?
Povinný podíl se týká zaměstnavatelů s více než 25 zaměstnanci. Povinný podíl lze splnit několika způsoby. Prvním z nich je přímé zaměstnávání osob se zdravotním postižením. Ne každá společnost je však schopna takové pracovní místo vytvořit. Druhým způsobem je platit povinný odvod do státního rozpočtu. Tato alternativa je pro firmy nejméně výhodná. Jste-li společnost,...Náhradní plnění 2017
Vše o náhradním plnění pro rok 2017. Výhody, možné způsoby splnění. Řešení na míru.